BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Ballerup Bibliotekerne (BB) søger en ny leder til vores ledelsesteam. Vi søger dig, der er en udpræget teamplayer med ledelseserfaring, som sammen med kollegaer og medarbejdere både kan og vil arbejde målrettet for at transformere det moderne folkebibliotek med tillidsbaseret ledelse.
På BB skaber vi resultater sammen på tværs af vores huse og fagligheder, samt med borgere og andre samarbejdspartnere. Vi arbejder målrettet med brede og relevante bibliotekstilbud og på at understøtte og udvikle dem med digitale services.
Dine vigtigste opgaver
Du kommer til at indgå i et lederteam med fire medlemmer, som samarbejder tæt, men også har hver deres ansvarsområder. Du vil opleve et betydeligt rum til at skabe resultater sammen med ledelseskolleger, medarbejderne og på tværs af husene.
Du får direkte personaleledelse for 12-15 ansatte, der har opgaver fordelt på vores forskellige huse.
Du får særligt ansvar for at lede formidling på de fysiske og digitale platforme, logistisk flow og digital understøttelse af strategiske indsatser.
Dine vigtigste faglige ansvarsområder er at skabe rammer, der støtter:
- Prioritering af udviklingsprojekter og services af fælles digitale løsninger både lokalt på Ballerup Bibliotekerne og på tværs af bibliotekssektoren nationalt
- Prioritering af indsatser, der har til formål at formidle og synliggøre bibliotekets samlinger. Det gælder især at fremme brug af indholdet i forskellige databaser og koble anvendelsen til det fysiske biblioteksrum og samlinger.
- Arbejdet med data og evaluering, så vi har den nødvendige viden og indsigt til at prioritere vores indsats og mål både i hverdagen og når vi sætter mål for strategiske indsatser
- Løbende kompetenceudvikling hos medarbejderne, så borgerne oplever at få et samlet tilbud og en merværdi både fra det fysiske og digitale bibliotek
- At bibliotekets medarbejdere i deres samspil med borgerne er opsøgende og relationsskabende.
Dine kompetencer
Vi har høje forventninger til vores nye leder.
- Du har faglig ballast og interesse for ledelse af personalet og logistiske processer på bibliotekerne
- Du har et åbent, reflekterende mindset for din ledelsesstil og er kommunikerende, synlig, rammesættende og uddelegerende
- Du formår at betræde nye stier i samarbejde med personalet og dine leder-kollegaer
- Du kan bygge bro mellem det moderne bibliotek og medie- og teknologiudvikling i samfundet
- Du er IT-minded med evne til at finde løsninger på digitale udfordringer, eksempelvis når forskellige systemer skal spille sammen
- Du interesserer dig levende for bibliotekerne, hvis formål er at fremme dannelse, demokrati og bæredygtig liv.
Det er er en fordel, hvis du har indsigt i bibliotekssystemer, og at du kan bevare overblikket, når store nationale beslutninger med mange partnere bliver komplicerede eller forsinkede.
Det er centralt, at du kan favne både vores strategiske ambitioner og de hverdagsudfordringer, der opstår, når vores klassiske bibliotekstilbud skal formidles på nye måder for at fremme læring, inspiration og læsning.
Som leder vil du få en væsentlig opgave med på én gang at skubbe på og opmuntre – og samtidig hjælpe medarbejdere og medledere med at prioritere, så ideerne føres ud i livet i den rigtige rækkefølge.
Det får du hos os
Vi stræber efter at skabe både et aktuelt litteraturtilbud samt oplysnings-, videns- og debatarrangementer fx om at leve mere bæredygtigt eller hvordan AI kommer til at påvirke både det enkelte menneske og samfundet.
Som organisation er vi i gang med at transformere vores arbejdskultur. Vi arbejder bl.a. opmærksomt med motivation, feed-forward og psykologisk tryghed.
Som ledelse har vi fokus på at sætte tydelige rammer og prioritere opgaver samt ressourcer i en tillidsfuld dialog med medarbejderne. Vi er ambitiøse og der er politisk opbakning til bibliotekets visioner og opgaver.
Hvem er vi
Ballerup Bibliotekerne består af et hovedbibliotek, to kulturhuse med og et uden fysiske bibliotekssamlinger samt omkring 42 kreative, ambitiøse, pligtopfyldende og dygtige bibliotekselskere med forskellige fagligheder, der alle sætter barren højt.
Vi arbejder ud fra vores vision om ”Bedre og mere liv for Ballerups borgere” og Ballerup Kommunes Vision 2029.
Vores kerneopgave er ”at formidle kultur, viden og oplevelser i et frirum, hvor borgerne er medskabere. Vi er stifindere og skaber sammenhængskraft.”
Vi har særligt fokus på at udvikle og bidrage til de fællesskaber, som understøtter børn og voksnes læseglæde, handlekompetencer, digital dannelse og kulturelle oplevelser.
Vil du vide mere
Du kan få mere at vide om stillingen ved at kontaktebibliotekschef Ravinder Kaur-Pedersen på telefon 2263 2548.
Læs mere om Ballerup Kommune som arbejdsplads på job.ballerup.dk
Ansættelsesproces og løn
Ansættelsesdatoen er den 1. juni 2024.
Vi forventer at holde 1. samtaler den 15. april og 2. samtaler den 19. april 2024.
Til samtalen vil vi gerne høre om dine konkrete idéer og resultater, du gerne vil opnå i stillingen.
Ansøgningsfrist: den 8. april 2024.
Vi tilbyder løn og ansættelsesvilkår ifølge gældende overenskomst efter principper om lokal løndannelse og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.
Ballerup Kommune indfører røgfri arbejdstid pr. 1. april 2024. Læs mere her
Vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle uanset køn, alder, handicap, religion, seksuel orientering eller etnisk baggrund til at søge job hos os.
Send din ansøgning online. Klik på ”Ansøg” nedenfor og vedhæft din ansøgning, CV og uddannelsesbevis.
Vi glæder os til at møde dig.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Ballerup Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Ballerup Kommune, Banegårdspladsen, 1, 2750 Ballerup
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 08-04-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6020092